Entenda o novo salário mínimo

Em 1º de janeiro de 2026, o salário mínimo passou a R$1.621,00 contra os R$1.518,00 vigentes no ano passado. O reajuste de 6,8% representa um acréscimo de R$103,00 no bolso do trabalhador. A mudança afeta diretamente a renda de 61,9 milhões de brasileiros que têm seus ganhos referenciados no piso nacional, seja como assalariados ou como beneficiários do INSS.

Mas, afinal, o que é o salário mínimo e de que forma o reajuste influencia, na prática, o poder de compra da população? É isso que você confere a seguir.

O que é o salário mínimo e como ele é definido

O salário mínimo é o valor mensal básico que um trabalhador pode receber no país pelo exercício de uma atividade remunerada. Ele é definido pelo governo federal, por meio do Ministério do Trabalho, e reajustado anualmente com base na inflação, medida pelo Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC), e no crescimento do Produto Interno Bruto (PIB).

Criado em 1936 e regulamentado em 1940, durante o governo de Getúlio Vargas, o salário mínimo surgiu com o objetivo de assegurar uma remuneração capaz de cobrir as necessidades básicas do trabalhador. 

Além de servir como referência para os salários pagos no país, o salário mínimo é utilizado como base para o cálculo e o pagamento de benefícios previdenciários, assistenciais e trabalhistas concedidos pelo governo federal.

Como o salário mínimo evoluiu no Brasil nos últimos 25 anos

Desde sua criação, o valor do salário mínimo tem sido reajustado anualmente. Em 2003, foi implementada, ainda, uma política nacional de valorização do salário mínimo, que fez com que os reajustes passassem a considerar a inflação. Veja sua evolução nos últimos 25 anos, de 2002 a 2026.

Pisos salariais estaduais

Alguns estados brasileiros também adotam um piso salarial diferente do nacional, que deve ser obrigatoriamente maior do que o do salário mínimo. O teto estadual é uma medida que busca ajustar o salário ao custo de vida mais elevado em algumas regiões do país.

No estado de São Paulo, o piso salarial em 2025 foi de  R$1.804,00. No Paraná, por sua vez, o valor foi dividido em faixas, que variaram de R$1.984,16 a R$2.275,36. O mesmo aconteceu em Santa Catarina, cuja faixa ficou entre R$1.730,00 e R$1.978,00.

O que muda com o novo salário mínimo?

Pelas regras atuais, o reajuste do salário mínimo deve garantir um ganho real acima da inflação. Ou seja, ele deve de fato aumentar o poder de compra da população que o recebe. Uma forma de perceber se isso de fato acontece, é avaliar a quantidade de cestas básicas que podem ser compradas com um salário mínimo.

Esse levantamento costuma ser feito pelo Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (DIEESE) e foi apresentado na nota técnica da instituição que avaliou o impacto do aumento do salário mínimo em 2026 no poder de compra da população. Atualmente, o valor do salário mínimo permite que uma pessoa compre 1,93 cestas básicas por mês na cidade de São Paulo. É o maior número desde 2020. Veja a evolução.

Fonte: DIEESE

Apesar do poder aquisitivo aumentar, o salário mínimo ainda está abaixo do ideal. Segundo a DIEESE, o valor necessário para manter a qualidade de vida de uma família de quatro pessoas, formada por dois adultos e duas crianças, seria de R$7.067,18 (dado de novembro de 2025). O cálculo considera gastos básicos como alimentação, moradia, saúde, educação, transporte, vestuário, higiene, lazer e previdência.

Para além do salário mínimo: outros valores que mudam com o reajuste

O valor do salário mínimo serve como referência para diversos benefícios, como aposentadoria, seguro-desemprego, abono salarial PIS/Pasep, Benefício de Prestação Continuada (BPC) e outros. Ele também influencia programas sociais abrangidos pelo CadÚnico e as contribuições de microempreendedores individuais (MEIs).

• Aposentadoria: aposentados do INSS que recebem o salário mínimo tiveram seus benefícios reajustados de acordo com o novo valor (R$1.621). O teto dos benefícios passou a ser de R$8.475,55.
• BPC: pago a idosos a partir de 65 anos ou a pessoas com deficiência cuja renda por pessoa seja de até ¼ do salário mínimo, o BPC também passa a ser de R$1.621.
• Abono do PIS/Pasep: o valor do abono é calculado com base no número de meses trabalhados no ano-base, multiplicado por 1/12 do salário mínimo. Com o reajuste, o abono pode variar de R$135,08 a R$1.621,00. 
• Seguro desemprego: o benefício considera a média dos três últimos salários antes da demissão e é dividido em faixas. A faixa mais baixa corresponde ao valor do salário mínimo, que será atualizado com o reajuste.
• Contribuição do MEI: o Documento de Arrecadação do Simples Nacional (DAS) pago mensalmente pelo MEI é calculado sobre o salário mínimo e, portanto, terá aumento em 2026. Os valores variam de R$81,05 (comércio e indústria) a R$194,52 (caminhoneiros).
• CadÚnico: a renda mínima para cadastro no CadÚnico, que permite acesso a diversos programas sociais, considera famílias com renda mensal de até meio salário mínimo por pessoa. Com o reajuste, esse limite também aumenta.

Desconto do INSS na folha de quem ganha o salário mínimo

A Previdência divulgou a tabela de contribuição do INSS, válida desde 1º de janeiro, para trabalhadores com carteira assinada, empregados domésticos e trabalhadores avulsos. Os novos valores serão descontados diretamente na folha de pagamentos a partir de fevereiro.

As alíquotas de contribuição variam de 7,5% a 14% e são progressivas, ou seja, quanto maior o salário, maior a porcentagem. Para quem tem carteira assinada e recebe um salário mínimo, o valor da contribuição ao INSS será de R$ 121,58. Veja a nova tabela: